上班途中摔伤骨折包工头有责任吗？
一、在上班的路上摔的骨折包工头是否有责任。
根据工伤保险条例规定，员工在上班路上自己摔倒造成骨折的，不属于工伤，如交通工具造成的按照工伤办理。员工可按照意外伤害在医保报销医药费。包工头并不承担赔偿责任，但有义务进行慰问或者救助。
二、扩展资料
职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：
1、在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的。
2、工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的。
3、在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的。
4、患职业病的。
5、因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的。
6、在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的。
7、法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
有有责任的，因为工人从家里出门，而且是上班平时一直走的路，途中摔伤，就等同在工地上受伤一样，劳动法有明文规定。符合劳动法，所以包工头是有责任的。
工人也有一定的责任的，无论是走路，还是在工地上工作，首先安全第一要牢记，安安全全上班去，平平安安回到家，安全这个弦永远绷紧！
有责任。
根据相关法律规定，上下班途中出现的摔伤属于工伤。根据法律规定，上下班的道路上，或必须经过的道路上，在上下班的时间范围之内，出现人身伤害，属于工伤。如果出现摔伤，骨折的情况，包工头是必须要负责任的。受伤员工在养伤过程当中享受工伤工资待遇。
包工头有责任。劳务队伍的组织者和负责人，俗称包工头。作为劳务队伍的负责人有责任和义务对所管理单位的人员安全负监督、管理责任。
因人员在上班途中摔伤导致骨折的，属于工伤，应有用人单位承担相应的责任和损失，而包工头作为单位负责人，应代表用人单位承担相应的责任。
上班途中摔伤骨折，包工头是有责任的，属于工伤，包工头与所属的公司都是有责任的，应当赔偿你误工费以及营养补贴，因为摔伤骨折之后，一段时间内你不能工作，那么，这个费用需要所属公司支付你，所以我们在上班，下班途中一定要行车注意安全，及时避让大车，避免不必要的损失
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